NEW WORK = Futuristisch = Arbeitswelt 4.0?
... hält jedoch mit agilem Arbeiten, Coworking und Co. Einzug in unseren Arbeitsalltag.
Wir betrachten ganzheitlich 4 Dimensionen:
✦ People
✦ Places
✦ Tools
✦ Principles & Regulations
Gemeinsam weiter – Impulse und Denkanstöße
Relevanter Wettbewerbsvorteil
Doch wie gelingt der erfolgreiche Abschied von konventionellen Arbeitsweisen?
Und was kann die Antwort auf Ihre Frage sein?
► Mehr Flächeneffizienz?
► Der Abschied vom Silo-Denken?
► Eine starke Positionierung?
► Erhöhte Flexibilität?
► Schlicht mehr Kosteneffizienz?
Jetzt Arbeitgeberattraktivität, Innovationsfähigkeit und Arbeitsprozesse fördern!
Bereit? Wir auch!
Unser Vorgehen:
- New Work Inchange Check - Analyse des Status Quo und bestehender Initiativen
- Konzeption, Steuerung und Durchführung von Change- und Kommunikationsmaßnahmen
- Erstellung, Durchführung und Auswertung von Bedarfsanalysen und Evaluationsmaßnahmen
- Umsetzung und Implementierung eines New Work Konzeptes, inklusive Projekt-, Organisations- und Stakeholdermanagement
